{"id":658,"date":"2026-09-02T09:36:26","date_gmt":"2026-09-02T13:36:26","guid":{"rendered":"https:\/\/rt.bienestarsindical.com\/?p=4913"},"modified":"2026-09-02T15:42:08","modified_gmt":"2026-09-02T13:42:08","slug":"proceso-eleccionario-2026-renovacion-de-directorio-del-sprt","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/2026\/09\/02\/proceso-eleccionario-2026-renovacion-de-directorio-del-sprt\/","title":{"rendered":"Proceso Eleccionario 2026: Renovaci\u00f3n de Directorio"},"content":{"rendered":"

El Sindicato de Profesionales de la Divisi\u00f3n Radomiro Tomic (SPRT) dio inicio oficialmente al proceso eleccionario<\/strong> de renovaci\u00f3n de su directorio sindical para el periodo 2026-2029.<\/p>\n

La inscripci\u00f3n de candidaturas se rige por el art\u00edculo 27 de los estatutos vigentes, que exige presentar la postulaci\u00f3n por escrito con al menos quince d\u00edas h\u00e1biles de anticipaci\u00f3n y hasta dos d\u00edas h\u00e1biles antes de la elecci\u00f3n. Por ello, el plazo m\u00e1ximo para postular vence el martes 21 de septiembre.<\/p>\n

Calendario del proceso:<\/strong><\/h4>\n
    \n
  • \n

    \ud83d\udcdd Inscripci\u00f3n de candidaturas: desde hoy, mi\u00e9rcoles 2 de septiembre, hasta el martes 21 de septiembre (fecha tope).<\/p>\n<\/li>\n

  • \n

    \ud83d\udce3 Difusi\u00f3n de candidaturas: del 2 al 22 de septiembre.<\/p>\n<\/li>\n

  • \n

    \ud83d\uddf3\ufe0f Votaci\u00f3n electr\u00f3nica: del 23 al 25 de septiembre (horario por confirmar).<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

    Requisitos para postular<\/h4>\n

    De acuerdo con el art\u00edculo 26 de los estatutos, quienes deseen postular a director\/a sindical deben cumplir con:<\/p>\n

      \n
    • \n

      Saber leer y escribir.<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Ser mayor de 18 a\u00f1os.<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      No haber sido condenado ni estar procesado por delito con pena aflictiva.<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Estar al d\u00eda en el pago de cuotas sociales.<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      Contar con una antig\u00fcedad m\u00ednima de un a\u00f1o como socio o socia.<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      No haber participado en hechos que dieron lugar a la censura de un directorio anterior.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

      C\u00f3mo postular<\/h4>\n

      Las postulaciones pueden presentarse de tres formas: personalmente, mediante carta certificada, o por correo electr\u00f3nico dirigido a la Secretaria del Sindicato, Paulina Gonz\u00e1lez Bustamante (pgonz053@codelco.cl). Tambi\u00e9n pueden entregarse en la sede sindical, ubicada en calle Vivar N.\u00b0 1580, oficina 302, Calama.<\/p>\n

      Composici\u00f3n y votaci\u00f3n<\/h4>\n

      El nuevo Directorio estar\u00e1 integrado por cinco director\/as<\/strong>, quienes ejercer\u00e1n funciones durante tres a\u00f1os<\/strong>, con posibilidad de reelecci\u00f3n sin l\u00edmite de periodos consecutivos (art\u00edculo 21). Tendr\u00e1n derecho a voto todos los trabajadores y trabajadoras afiliados con una antig\u00fcedad igual o superior a seis meses, y cada socio o socia podr\u00e1 marcar hasta tres preferencias<\/strong> en su voto (art\u00edculo 29).<\/p>\n

      El Directorio del SPRT hace un llamado a todos sus socios y socias a informarse, postular si cumplen los requisitos, y participar activamente en esta elecci\u00f3n que definir\u00e1 la representaci\u00f3n sindical para los pr\u00f3ximos tres a\u00f1os.<\/p>\n

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      El Sindicato de Profesionales de la Divisi\u00f3n Radomiro Tomic (SPRT) dio inicio oficialmente al proceso eleccionario de renovaci\u00f3n de su directorio sindical para el periodo 2026-2029. La inscripci\u00f3n de candidaturas se rige por el art\u00edculo 27 de los estatutos vigentes, que exige presentar la postulaci\u00f3n por escrito con al menos quince d\u00edas h\u00e1biles de anticipaci\u00f3n […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":663,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[54,55],"tags":[],"class_list":["post-658","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog","category-destacados"],"blocksy_meta":{"styles_descriptor":{"styles":{"desktop":"","tablet":"","mobile":""},"google_fonts":[],"version":6}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/658","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=658"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/658\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":662,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/658\/revisions\/662"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/663"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=658"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=658"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/apprt.bienestarsindical.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=658"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}